中国法院网讯   为人跑前忙后策划庆典，结果方案未被采纳，报酬也随之“泡汤”，为此，王女士将某女子健身俱乐部告上法庭。记者今天获悉，北京市第二中级人民法院终审判决，驳回双方上诉，维持一审法院作出女子健身俱乐部支付王女士1.2万元报酬的判决。

    2005年9月，王女士与女子健身俱乐部就该俱乐部三周年庆典活动进行策划、组织、招商等事务的总体协调与组织签订了《合作协议》。双方约定，王女士负责进行明星、嘉宾、演艺人员与主持人的邀请与沟通、把控设计与各类物料制作的风格与水准、联系媒体协办、邀请媒体参加与报道等工作，其报酬为活动当天拍卖收益的20％。合同订立后，王女士进行了活动策划，但策划意见未被俱乐部方采纳。

    后王女士就报酬问题诉至一审法院，请求判令俱乐部按约定支付解除合同违约金。

    一审法院经审理判决后，双方均不服，分别上诉到二中院。

    二中院经审理认为，王女士作为俱乐部的策划顾问，提供了一定策划意见，虽俱乐部未予采纳，但鉴于王女士的实际劳动，俱乐部应向其支付相应报酬。且双方并未对不采纳个人策划意见时报酬支付问题进行约定，应结合案件实际酌定给付报酬。据此，二中院作出上述判决。